近日，我支部對前期開展的“批評有獎”問卷調查活動獲獎的10名職工，給予了一定的獎勵，兌現(xiàn)了承諾，獲得了職工好評。
為切實踐行“黨的群眾路線“教育實踐活動精神，真正為基層辦實事兒，了解職工所思、所想、所盼，幫助基層出主意、想辦法、解難題，我支部多次深入一線，圍繞供水重點工作和職工反映的突出問題，同職工面對面交流。但通過調研和交流發(fā)現(xiàn)，一讓職工提意見或講困難，有些職工滿口都是空話大話、溢美之詞，有些職工說話謹小慎微、中規(guī)中矩，還有些職工欲言又止、有所保留，這種不愿講、不想講、不敢講的情況普遍存在，也讓支部領導相當頭痛。支部領導討論再三，決定開展一次“批評有獎”問卷調查活動，可記名、可不記名、可與領導面對面、無限定范圍，想批評什么就批評什么，讓職工面對問卷直抒胸臆。今年8月和9月，支部分兩次下發(fā)調查問卷，收到職工意見和建議30余條，最終評選出積極健康的意見和建議10條。
鼓勵職工講真話，組織才有親和力和凝聚力，才能真正踐行黨的群眾路線精神，做到為民、務實、清廉。（作者、編輯：徐振宇）
